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𝗩𝗲𝗻𝘁𝘂𝗿𝗲 𝗦𝘁𝘂𝗱𝗶𝗼 𝗶𝗻 𝗜𝘁𝗮𝗹𝗶𝗮: 𝘂𝗻 𝗳𝗲𝗻𝗼𝗺𝗲𝗻𝗼 𝗴𝗶𝗼𝘃𝗮𝗻𝗲 𝗺𝗮 𝗶𝗻 𝗿𝗮𝗽𝗶𝗱𝗮 𝗰𝗿𝗲𝘀𝗰𝗶𝘁𝗮 I Venture Studio rappresentano una versione particolare di incubazione per le startup, poiché le creano e le sviluppano agendo come fondatori o co-fondatori, detenendo quote significative e fornendo supporto manageriale, finanziario e operativo. Nel report Venture Studio (VS) in Italia realizzato dal Social Innovation Monitor (SIM) del Politecnico di Torino, in collaborazione con InnovUp, PNICube e Social Innovation Teams, l’approccio dei VS viene infatti definito parallelo, con lo scopo di “costruire sistematicamente nuove aziende e la loro funzione distintiva risiede in un approccio pratico (‘hands-on’) che li differenzia da altri modelli di supporto”. In Italia i Venture Studio attivi sono 62, un fenomeno relativamente recente ma in rapida strutturazione e la ricerca ha coinvolto un campione di 20 VS (pari al 32% della popolazione), rappresentativo per diffusione geografica. Ne emerge innanzitutto una conferma della zonizzazione geografica dell’ecosistema dell’innovazione italiano, con circa il 74% dei VS italiani situato nel Nord Italia, con una forte concentrazione nel Nord-Ovest (65% della popolazione, 55% del campione), mentre il Sud e le Isole rappresentano solo l’8% della popolazione. Quanto alle tipologie, il 15% sono Business VS, quindi non presentano nessuna organizzazione supportata a significativo impatto sociale, il 50% Mixed VS, da una al 50% di organizzazioni a impatto, e il 35% Social VS, avendo oltre il 50% di organizzazioni a impatto sociale o ambientale. Social Innovation Monitor (SIM) Politecnico di Torino InnovUp PNICube Social Innovation Teams (SIT) Startup Bakery Techbricks #venturestudio #sociale #innovazione #crescita Leggi l'articolo completo qui: https://lnkd.in/dyiJcC5A … altro

🧠 𝗕𝗲𝗻𝗲𝘀𝘀𝗲𝗿𝗲 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗲: 𝗼𝗹𝘁𝗿𝗲 𝗶𝗹 𝗯𝘂𝗿𝗻𝗼𝘂𝘁, 𝘃𝗲𝗿𝘀𝗼 𝗻𝘂𝗼𝘃𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲 𝗱𝗶 𝗿𝗲𝘀𝗶𝗹𝗶𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘇𝘇𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮 La salute del cervello e la salute mentale rappresentano oggi sfide strategiche che chiamano in causa istituzioni, imprese e organizzazioni, richiedendo visioni condivise e nuove forme di collaborazione. Il 27 ottobre, nella prestigiosa cornice di Palazzo Firenze a Roma, KEA CONNECTA sarà al fianco di MEDITeH Beyond, DIPLOMATIA e Health Policy Commission (HPC) per un importante momento di confronto dedicato al #BrainHealth e alle sfide della resilienza organizzativa, anche alla luce del recente Piano di Azione Nazionale sulla Salute Mentale (PANSM). Un'occasione preziosa per ascoltare prospettive autorevoli, condividere esperienze e approfondire il ruolo che istituzioni, ricerca e imprese possono svolgere nel promuovere modelli organizzativi più sostenibili e attenti alle persone. Protagonisti del confronto: 🔹 Padre Carrara Alberto LC, Presidente dell'Istituto Internazionale di Neurobioetica (IINBE) 🔹 Prof.ssa Cinzia Niolu, Università di Roma Tor Vergata 🔹 Prof. Alessandro Padovani, Università degli Studi di Brescia, Past President SIN 🔹 Dott. Giuseppe Reale, Fondazione Rebecca 🔹 Prof. Alberto Siracusano, Presidente del Consiglio Superiore di Sanità 🎙️ Modera Carola Salvato CEO di KEA Connecta e Vicepresidente DIPLOMATIA Coordina Tiziana Mele, General Manager di Lundbeck Italia, Board Member Diplomatia e membro dell'Health Policy Commission. L'incontro rappresenta inoltre una tappa di avvicinamento al MEDITeH Beyond Summit 2027, in programma il 18 e 19 marzo presso il Ministero della Salute a Roma. 📣 Invitiamo professionisti, rappresentanti delle imprese, istituzioni e tutti coloro che desiderano contribuire a questo dialogo a partecipare. ✉️ Conferma la tua partecipazione scrivendo a segreteria@diplomatia.it 📅 Martedì 27 ottobre 2026 🕕 Accoglienza ore 18.00 | Inizio lavori ore 18.30 📍 Palazzo Firenze – Piazza di Firenze 27, Roma 🥂 A seguire cocktail Con il sostegno di Lundbeck Italia #KEAConnecta #MEDITeHBeyond #BrainHealth #SaluteMentale #ResilienzaOrganizzativa #Diplomatia #HealthPolicy … altro

Post nel feed U.S. Bank 15h At U.S. Bank, accessibility begins before day one. We support candidates through the hiring process and continue supporting employees with the resources, tools, and accommodations that help people thrive. Read more about how this comes to life across our organization: https://lnkd.in/etYDmHVZ #usbanklife #Accessibility #usbankcareers … altro Mostra traduzione 65 1 5 ​

Post nel feed Alberto Pagani • Già segui Docente Univeristà di Bologna Visualizza i miei servizi 39m Lettura OSSISNa - Ente di Ricerca 2g Segui OSSISNa - Ente di Ricerca SPAZIO OSSISNA - 21/10/2026 LE MANI DELLA CRIMINALITA' ORGANIZZATA SULLE IMPRESE ITALIANE Tra infiltrazioni silenti, dumping economico e area grigia: i dati DIA e le riforme necessarie per blindare la legalità industriale. https://lnkd.in/d-JKdXmm … altro Le mani della criminalità organizzata sulle imprese italiane - Italia.co Le mani della criminalità organizzata sulle imprese italiane - Italia.co italia.co 3 ​ ​ ​

Post nel feed WYN Visita il sito web 4g • Modificato 🚀 We’re hiring! If you’re ambitious, entrepreneurial and want to be part of a growing business where you can make a real impact, take a look at our latest opportunities! 📈 Head of Growth Marketing - https://lnkd.in/gd-VmPSf Ready to own growth and help take our marketing to the next level? Love building from scratch? This one’s for you. 📞 Sales Development Representatives - https://lnkd.in/gNssNTJ9 Join our growing sales team, get stuck into new business and help us build something exciting. 🔥 SDR Manager - https://lnkd.in/gz76mnxf Love building teams, coaching people and driving results? Come help us take our SDR team to the next level. Fancy joining the Wolf Pack? Or know someone who should? Drop me a message or apply directly! 🐺 #Hiring #WYN #SalesJobs #GrowthMarketing #Startups #SDR #BDR #Marketing #Sales … altro Mostra traduzione 31 ​ 2 ​

Post nel feed EL CEO 14h El presidente de Estados Unidos, Donald Trump, afirmó que está cerca de alcanzar un acuerdo comercial con México para reducir los aranceles, luego de ser cuestionado sobre las declaraciones de la presidenta Claudia Sheinbaum, quien señaló que ambos países avanzan en las negociaciones. Trump señaló que espera que el pacto sea benéfico para ambas naciones y aseguró que su gobierno también trabaja para alcanzar un acuerdo comercial con Canadá. … altro Mostra traduzione 132 7 1 ​

#agevolazioni #deeptech #biotech 𝐑𝐞𝐠𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐋𝐨𝐦𝐛𝐚𝐫𝐝𝐢𝐚 𝐚𝐧𝐧𝐮𝐧𝐜𝐢𝐚 𝐢𝐥 𝐧𝐮𝐨𝐯𝐨 𝐛𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐒𝐓𝐄𝐏 𝐩𝐞𝐫 𝐩𝐫𝐨𝐠𝐞𝐭𝐭𝐢 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞𝐬𝐬𝐢 𝐝𝐢 𝐒𝐯𝐢𝐥𝐮𝐩𝐩𝐨 𝐒𝐩𝐞𝐫𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥𝐞 La Giunta regionale, su proposta dell’assessore all’Università, Ricerca e Innovazione, Alessandro Fermi, ha approvato gli elementi essenziali del nuovo bando Sviluppo di Tecnologie Strategiche, finanziato dal PR FESR 2021-2027 e gestito da Finlombarda. La misura sostiene gli investimenti in progetti complessi di Sviluppo Sperimentale eventualmente abbinato a Ricerca Industriale realizzati da partenariati di imprese che sviluppino, nei settori delle tecnologie digitali (deep tech) e delle biotecnologie, tecnologie critiche nell’Unione Europea e soluzioni innovative ad alto livello di maturità tecnologica (dalla validazione e perfezionamento dei prototipi fino alla produzione su scala commerciale in un’ottica di scalabilità). È prevista la concessione di un’agevolazione costituita da una quota di contributo a fondo perduto e da una quota di finanziamento agevolato, combinati secondo diverse percentuali di copertura delle spese ammissibili di progetto in base alla dimensione di impresa. Tempi e modalità di presentazione della domanda su Bandi e Servizi saranno definiti nel bando attuativo. Per saperne di più: https://lnkd.in/gpKa4X4P Per ricevere aggiornamenti sulle iniziative di Finlombarda è possibile iscriversi alla newsletter: https://lnkd.in/gJsVuTdi Per candidarsi e raccontare il proprio progetto di impresa: https://lnkd.in/gupSXPVz … altro

Post nel feed Sustainable Purchasing Leadership Council 4g 🌱 We’re Hiring! Are you passionate about driving sustainable transformation in healthcare supply chains? SPLC is seeking a Healthcare Sustainability Program Director - CHARME to lead critical initiatives advancing environmental sustainability and decarbonization in the healthcare sector. If you have a strong background in sustainability leadership, program management, and stakeholder engagement within healthcare or sustainable procurement, we want to hear from you! 👉 Learn more and apply here: https://lnkd.in/eqXdeBrz #HealthcareSustainability #SustainablePurchasing #SPLC #GreenHealthcare #JobOpening #Hiring #SustainabilityLeadership … altro Mostra traduzione 18 1 13 ​

Post nel feed The Atlantic 13h Millions of American men have dropped out of the workforce—and it’s not because of the job market, Keith Humphreys and Brent Orrell write. https://lnkd.in/ecDvzmCc “Prevalent conservative explanations of why one in 10 “prime age” men (25-to-54-year-olds) are economically inactive focus on the decline of industries such as manufacturing and construction that traditionally have employed many men without college degrees,” Humphreys and Orrell write. Some of these commentators indict trade policy. Others say Americans have been forced to fight for the remaining scraps with outsiders. And the women’s-rights movement and affirmative action are also frequently invoked as forces that brought an end to the kind of work that gave men meaning, they continue. “From this diagnosis of men’s woes has followed a misguided attempt at a cure: setting tariffs in the hopes of bringing back manufacturing jobs, kicking out immigrants who might ‘steal’ these jobs from ‘real’ Americans, and vanquishing the DEI culture that has supposedly made workplaces hostile to white men,” Humphreys and Orrell write. But the diagnosis is not correct, Humphreys and Orrell argue. “Manly” jobs exist and employers are hiring—the trouble lies in finding men who are willing and able to take them. For many men, forgoing work incurs much less risk than it once did and hence becomes more tolerable. But the more consequential factor may be what men are doing with all of the hours that they aren’t working. “What these men are spending time on is an unprecedented array of affordable, addictive goods and services—including an average of five and a half hours a day watching television and movies, plus many more on other screen-based activities such as watching pornography and playing video games. One recent study found that 52 percent of men ages 18 to 49 have an online sports-betting account,” Humphreys and Orrell write. At the link, Humphreys and Orrell explore how the ways modern men spend their time may be making them less prepared for the workforce—and what policy makers can do about it. 🎨: The Atlantic … altro Mostra traduzione 10 3 4 ​

OSSISNa - Ente di Ricerca 2g Segui DEFENCE SUMMIT ROME 2026 Sicurezza Marittima e Resilienza Nazionale Nella splendida cornice di Casina Valadier, in Roma, si è svolto l’evento #DefenceSummitRome2026, organizzato da Moody's Analytics e da OSSISNa - Ente di Ricerca, con il supporto di OpenIndustria, e con la partecipazione del Comando Supremo di #NATO Allied Command Transformation, dello Stato Maggiore di #MarinaMilitare e del Comando Generale di #GuardiaCostiera. L’evento ha riunito autorevoli rappresentanti delle istituzioni, dell’industria e del mondo accademico per un confronto sul tema della Sicurezza Marittima: - protezione delle infrastrutture critiche marittime - sicurezza delle rotte commerciali e delle supply-chain - sfide geopolitiche nel dominio marittimo - collaborazioni tra i settori pubblico e privato - strategie per il rafforzamento della Resilienza Nazionale Aurelio Colagrande Fabian Mazza Maurizio Savina Domenico Piscitelli Paolo Aliberti Antonio Deruda Marco Pugliese Antonio Errigo Massimo Debenedetti Michele Budetta Fabio Saba Elisabetta Trenta Luciano Carta Alberto Pagani Claudio Todaro #Moodys Moody's Analytics OSSISNa - Ente di Ricerca OpenIndustria #NATO #ACT #MarinaMilitare #GuardiaCostiera #ALIS #Fincantieri #RINA #Elesia #SicurezzaMarittima #ResilienzaNazionale #SicurezzaNazionale #SistemaPortuale #TrasportiMarittimi #InfrastruttureCritiche #CESM … altro

Post nel feed Florence School of Banking & Finance 1s 🚨 We are hiring! We are looking for a Research Fellow and a Research Assistant to join the Florence School of Banking and Finance at the European University Institute. Research Fellow 💶 ~€3,770/month net + allowances (if applicable) 📍 Place of work: Florence, Italy 🕑 Full-time (40h/week) | 2 years, renewable Learn more and apply by 29 October 👉 https://lnkd.in/dqme-cQB The Research Fellow will contribute to research and the development of training activities in areas including digital finance, sustainable finance, banking supervision and financial stability. The role combines research, programme and curriculum development, teaching and learning activities, stakeholder engagement, policy events and fundraising. Research Assistant 💶 ~€2,980/month net + allowances (if applicable) 📍 Place of work: Florence, Italy 🕑 Full-time (40h/week) | 2 years renewable Learn more and apply by 29 October 👉 https://lnkd.in/dAW2VjMi The Research Assistant will support ongoing work on sustainable finance, climate and nature risks, central banking and banking supervision, contributing to research, training activities, course development and fundraising. Both positions offer the opportunity to work across research, executive education and policy engagement. 📣 Know someone who could be a great fit? Tag them or share this post! Robert Schuman Centre for Advanced Studies School of Transnational Governance Florence School of Regulation EUI Economics Department CIVICA #JobOpportunities #AcademicJobs #FinanceJobs #ResearchFellow #ResearchAssistant #EUIJobs #HiringAlert … altro Mostra traduzione 383 2 49 ​

Post nel feed Ozar Kanoat • Già segui Universal | Multilingual | Efficient | AI Enthusiast 8h AI Job Losses in the U.S. AI is making a significant impact on the job market, with losses exceeding 10,000 positions per month, as reported by Pantheon Macroeconomics. This trend particularly affects sectors like accounting, advertising, and legal services, while construction jobs are seeing some growth due to increased data center construction by tech firms. Goldman Sachs analysts also note that while immediate fears of job loss may have lessened, recent data indicates potential hiring challenges linked to AI. Their forecast suggests that around 9% of the workforce could face temporary displacement as AI continues to drive productivity increases. The labor market is facing a complex situation, characterized by these shifts and the broader economic environment, which includes volatility in tech stocks and geopolitical tensions. Source: Fortune 📌 Follow for daily news recaps and key updates. 💼 Looking for your next career opportunity? Visit OptiRésumé - optiresume.online for AI-powered résumé optimization, ATS readiness, interview simulation, and more. #AIJobs #LaborMarket #TechIndustry #JobLoss #Productivity #HiringTrends #Economy #Workforce #JobDisplacement … altro Mostra traduzione ​ ​ ​ ​

Post nel feed Ozar Kanoat • Già segui Universal | Multilingual | Efficient | AI Enthusiast 10h American Express Plans Workforce Reductions Amid Rising Profits: American Express recently reported a rise in profits but is also planning to reduce its workforce by approximately 5%, affecting around 3,500 employees. This decision comes as the company navigates a shift in its operational strategy while maintaining overall financial growth. The cost-cutting measures appear to reflect a reevaluation of workforce needs in light of current market conditions. While the company has seen improved earnings, it indicates a cautious approach to future hiring and operational sustainability. Source: AP News 📌 Follow for daily news recaps and key updates. 💼 Looking for your next career opportunity? Visit OptiRésumé - optiresume.online for AI-powered résumé optimization, ATS readiness, interview simulation, and more. #AmericanExpress #WorkforceReduction #FinancialServices #LaborMarket #HiringTrends #EmployeeManagement … altro Mostra traduzione ​ ​ ​ ​

Post nel feed Fabio Savelli • Già segui 🖊 Giornalista Corriere della Sera 1h Daria Pelini, da Roma a San Francisco: la prossima startup? La cerchiamo davanti a uno spritz Daria Pelini, da Roma a San Francisco: la prossima startup? La cerchiamo davanti a uno spritz corriere.it ​ ​ ​ ​

Danilo Curti • 2° Equity Partner & Founder 2s Collegati Una ricerca importante su cui vorrei coinvolgere il mio network nel Private Equity. Stiamo gestendo in esclusiva la ricerca di un Partner per uno storico e riconosciuto operatore italiano di Private Equity, oggi impegnato in una nuova fase di sviluppo e ampliamento della propria piattaforma. Cerchiamo un professionista con esperienza consolidata in operazioni di maggioranza in società mid-cap, comprovata capacità di origination e un track record consolidato lungo il ciclo di investimento. Il target ideale è un profilo già maturo e riconosciuto sul mercato del PE, ma ancora con una forte traiettoria di crescita e con l’ambizione di contribuire in modo diretto allo sviluppo futuro della piattaforma. Chi fosse interessato ad un confronto e si riconoscesse nell’esperienza richiesta può contattarmi in privato. Considerata la sensibilità del ruolo, ogni confronto sarà gestito con assoluta discrezione e riservatezza. #seetruepartner #privateequity #privatecapital #executiveserch … altro

ll futuro della consulenza finanziaria è nella #parcella. Non perché sia una moda, ma perché cambia l’unica cosa che conta: da chi dipende il compenso del consulente. Quando a pagarlo è il cliente, e non il prodotto che gli viene proposto, il focus si sposta dove deve stare. Si può lavorare a parcella dentro una rete o come indipendente: sono due strade diverse, con vantaggi diversi, e la scelta spetta al cliente. Quello che non deve mancare, in nessuna delle due, è la trasparenza su quanto paga e su come viene pagato chi lo consiglia. La filosofia cambia quando cambiano gli incentivi. Rete e consulenza indipendente sono due modi legittimi di lavorare a parcella, con caratteristiche diverse. La scelta giusta dipende da cosa cerca il cliente: struttura e servizi integrati da una parte, indipendenza totale e libertà di strumenti dall’altra. L’importante è che il cliente sappia cosa sta scegliendo e abbia liberta' di scelta. Cosa cambia con la parcella Con la parcella il compenso è trasparente e separato dai prodotti. Il consulente non guadagna di più se ti vende una cosa piuttosto che un’altra, quindi può permettersi di consigliarti strumenti a basso costo, o addirittura di dirti “ non devi fare niente, tieni quello che hai ”. Il suo cliente diventa davvero il cliente . In Italia questa figura esiste dal dicembre del 2018 ed è il consulente finanziario indipendente (iscritto all’albo OCF come società di consulenza o consulente autonomo), che per legge non può ricevere incentivi dai prodotti. Non vende nulla e viene pagato solo da te , anche per una semplice consulenza spot , un consiglio . La parcella è visibile e sentita, mentre la commissione nei prodotti non lo è. Psicologicamente molte persone preferiscono pagare 3.000 euro l’anno senza accorgersene che 1.000 euro bene in vista. È un #limite di mercato, non di logica . Lavorare “a parcella” non significa automaticamente essere “bravo” : un indipendente può essere mediocre, e con un compenso percentuale sul patrimonio ( tipo 1% annuo ) ha comunque un piccolo incentivo a farti accumulare invece che, ad esempio, a farti estinguere un mutuo. Per questo ritengo che la formula più pulita è la parcella fissa o a ore, scollegata dal patrimonio gestito. Trafiletto tratto da : IL Sole 24 Ore Plus del 24.10.2026 #Consulenza #Finanziaria #Parcella … altro

Post nel feed Stefania Tornatora • 1° Senior Talent Acquisition Partner @Euronext presso Michael Page 3s A volte il candidato che stai cercando c’è... Solo che sul CV ha scritto un title diverso da quello che avevi in mente. Ha lavorato in un altro settore, ha avuto un percorso meno lineare o ha imparato le stesse competenze facendo tutt’altro. Se cerchiamo solo chi ha già avuto “quel” ruolo, rischiamo di non vederlo nemmeno. Guardare prima alle competenze significa chiedersi cosa serve davvero per fare bene quel lavoro. Se stai cercando professionisti specializzati per la tua azienda, entra in contatto con noi: https://bit.ly/4ygsMAk #MichaelPageItalia … altro Il candidato giusto potrebbe a… · 4 pagine 3 ​ ​ ​

Post nel feed Vanina Acqualagna • Già segui General Manager PayPal Italy 21h Ho avuto il piacere di intervenire ai microfoni di RTL 102.5 per parlare di come i pagamenti digitali stiano trasformando il rapporto tra cittadini e Pubblica Amministrazione. Un'evoluzione guidata soprattutto dalla ricerca di semplicità, accessibilità e flessibilità, che apre nuove opportunità per rendere la gestione dei pagamenti sempre più immediata e integrata. In questo percorso, la collaborazione tra operatori dei pagamenti e istituzioni è fondamentale per costruire un'esperienza digitale davvero a misura di cittadino. Grazie a RTL 102.5 per l'opportunità di confronto! … altro 58 5 ​ ​

𝗠𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲 𝗱𝗼𝗿𝗺𝗶𝗮𝗺𝗼, 𝗶𝗹 𝗻𝗼𝘀𝘁𝗿𝗼 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗺𝗼 𝗻𝗼𝗻 𝘀𝗶 𝗳𝗲𝗿𝗺𝗮. 𝗔𝗻𝘇𝗶, 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗶𝗻𝘂𝗮 𝗮 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗮𝗿𝗲. 🌙 Il sonno non è una semplice assenza di veglia, ma uno stato fisiologico attivo e complesso, fondamentale per numerosi processi che coinvolgono cervello e organismo: dalla memoria alla regolazione metabolica, fino all’equilibrio neuroendocrino. 💤 Durante la notte continua il dialogo con il resto dell’organismo attraverso segnali ormonali, metabolici e circadiani. Un esempio è la 𝗹𝗲𝗽𝘁𝗶𝗻𝗮, ormone prodotto principalmente dal tessuto adiposo e coinvolto nella regolazione dell’equilibrio energetico e dell’appetito. Anche i suoi livelli sono influenzati dal sonno e dalla ritmicità circadiana. 🦠 Anche il 𝗺𝗶𝗰𝗿𝗼𝗯𝗶𝗼𝘁𝗮 𝗶𝗻𝘁𝗲𝘀𝘁𝗶𝗻𝗮𝗹𝗲 presenta variazioni legate ai ritmi circadiani e interagisce, attraverso diversi metaboliti e vie di comunicazione intestino-cervello, con numerosi processi fisiologici associati al sonno. Una relazione complessa e bidirezionale che la ricerca sta continuando ad approfondire. Sonno, alimentazione, metabolismo e ritmi biologici sono quindi molto più collegati di quanto possa sembrare. È da questa prospettiva che nasce il corso 𝗙𝗶𝘀𝗶𝗼𝗽𝗮𝘁𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗮 𝗲 𝗖𝗹𝗶𝗻𝗶𝗰𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗦𝗼𝗻𝗻𝗼 𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹’𝗜𝗻𝘀𝗼𝗻𝗻𝗶𝗮: 𝗱𝗮𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗿𝗼𝗻𝗼𝗯𝗶𝗼𝗹𝗼𝗴𝗶𝗮 𝗮𝗹𝗹𝗮 𝗡𝘂𝘁𝗿𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗠𝗼𝗹𝗲𝗰𝗼𝗹𝗮𝗿𝗲 𝗙𝘂𝗻𝘇𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲 📅 Giovedì 29 ottobre e giovedì 5 novembre 2026 ⏰ Ore 18:00 💻 Online in diretta 🎓 𝗔𝗰𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘀𝗰𝗶 𝟰,𝟱 𝗰𝗿𝗲𝗱𝗶𝘁𝗶 𝗘𝗖𝗠 💶 Quota di listino €59 🏷️ 𝗘𝗮𝗿𝗹𝘆 𝗕𝗼𝗼𝗸𝗶𝗻𝗴 €49 entro il 18 ottobre 👑 𝗣𝗵𝗶𝘀𝗶𝗼𝗩𝗜𝗣 𝗖𝗮𝗿𝗱 €39 🔗 𝗣𝗲𝗿 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝗰𝗶𝗽𝗮𝗿𝗲 𝘁𝗶 𝗯𝗮𝘀𝘁𝗲𝗿𝗮̀ 𝗮𝗻𝗱𝗮𝗿𝗲 𝘀𝘂𝗹 𝘀𝗶𝘁𝗼 𝗱𝗶 𝗣𝗵𝗶𝘀𝗶𝗼𝗩𝗶𝘁 𝗲𝗱 𝗶𝘀𝗰𝗿𝗶𝘃𝗲𝗿𝘁𝗶 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗼 𝗶𝗹 𝟮𝟴 𝗼𝘁𝘁𝗼𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 L’iscrizione comprende entrambe le lezioni, interazione con i docenti, dispense, registrazione integrale del corso, attestato di partecipazione e certificazione ECM previo superamento del questionario previsto. __ #phisiovit #ECM #sonno #insonnia #cronobiologia … altro

Post nel feed Gregorio De Felice • Già segui Chief Economist Intesa Sanpaolo 15h Come trasformare fragilità e disagio in opportunità di autonomia per le nuove generazioni? ​ Sono 629 le iniziative a favore delle nuove generazioni che generano un valore pari a tre volte l'importo finanziato. Scopri i risultati e il loro contributo alla costruzione di un futuro più inclusivo. «Percorsi di autonomia per i giovani in condizioni di disagio. Gli effetti delle progettualità del Non Profit» è il secondo appuntamento del ciclo di incontri “Il valore dell’impatto sociale” promosso dalla Direzione Impact di Intesa Sanpaolo. Un confronto tra ricerca, valutazione d'impatto e testimonianze dal territorio per approfondire il contributo del Terzo Settore nel sostenere percorsi di inclusione sociale e lavorativa dei giovani. Scopri di più e rivedi l'evento 👉 https://ow.ly/OZq430t03ym … altro 7 ​ ​ ​

𝗢𝘀𝘀𝗲𝗿𝘃𝗮, 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗽𝗿𝗲𝘁𝗮, 𝘀𝘂𝗴𝗴𝗲𝗿𝗶𝘀𝗰𝗲. È enaide®, il nostro co-pilota intelligente. Con queste parole Ennio Andrea Adinolfi, amministratore e co-fondatore di MinervaS, ha iniziato la demo interattiva durante l’inaugurazione della nuova sede a Fisciano, presentando il prodotto enaide® e dando avvio all’enaide® tour.   enaide® trasforma i dati del veicolo, della strada e dell’azienda in indicazioni operative per driver e fleet manager: più consapevolezza nelle decisioni di guida e nella gestione della flotta. Per il nostro team è stato un momento davvero speciale: condividere il risultato del lavoro di ricerca e sviluppo e avviare un confronto che prosegue con 𝗿𝗶𝗰𝗵𝗶𝗲𝘀𝘁𝗲 𝗱𝗶 𝗽𝗶𝗹𝗼𝘁 e 𝗶𝗻𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿i. Ringraziamo per gli interventi: • Virgilio D'Antonio, Rettore dell’Università degli Studi di Salerno; • Orlando Troisi, Delegato del Rettore alla Terza Missione, alla Valorizzazione delle Conoscenze e al Trasferimento Tecnologico; • 𝗗𝗼𝗻𝗮𝘁𝗼 𝗟𝗶𝗴𝘂𝗼𝗿𝗶, Direttore generale del Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti con Delega ai porti, alla logistica e all’intermodalità; • 𝗠𝗮𝗿𝗶𝗼 𝗖𝗮𝘀𝗶𝗹𝗹𝗼, Vicepresidente della Regione Campania e Assessore ai Trasporti, alla Mobilità e al Mare; • Federico Gilblas, Presidente del Gruppo Servizi Innovativi e Tecnologici di Confindustria Salerno; • 𝗖𝗮𝗿𝗹𝗼 𝗖𝗿𝘂𝗱𝗲𝗹𝗲, Vicepresidente vicario di BCC Campania Centro. Grazie a Würth e a tutte le persone presenti. L’𝗲𝗻𝗮𝗶𝗱𝗲® 𝘁𝗼𝘂𝗿 incontrerà imprese del trasporto merci, della logistica e operatori di flotte in Sicilia, Liguria, Lombardia, Trentino-Alto Adige e Lazio, poi in Germania, Austria, Francia e Spagna. Raggiungerà anche 𝗡𝗲𝘄 𝗬𝗼𝗿𝗸 𝗲 𝗗𝗼𝗵𝗮, città in cui MinervaS ha già una propria presenza. Ci vediamo alle prossime tappe. 🚛 #MinervaS #enaide #enaideTour #Trasporti #MobilitàSostenibile … altro

Solo per investitori professionali. Negli ultimi dieci anni, le famiglie europee potrebbero aver perso oltre 1.000 miliardi di euro di potenziali rendimenti, non per mancanza di accesso agli investimenti, ma spesso per esitazione nel compiere il primo passo. Il nostro nuovo report Turning Access into Action, realizzato con Cebr e Opinium (Insights with impact) sulla base di una ricerca condotta tra 6.000 risparmiatori e investitori in Italia, Germania e Regno Unito, evidenzia una realtà importante: oggi l'accesso agli investimenti non è più il principale ostacolo. Per consulenti finanziari, piattaforme digitali e wealth manager, la vera opportunità è aiutare gli investitori a trasformare l'intenzione in azione, rafforzando fiducia e consapevolezza nelle proprie scelte. Scopri il report completo: https://lnkd.in/eSfVp8Jp … altro

Post nel feed Frank Di Crocco • Già segui Head of Italy Distribution 3s Solo per investitori professionali. Negli ultimi dieci anni, le famiglie europee potrebbero aver perso oltre 1.000 miliardi di euro di potenziali rendimenti, non per mancanza di accesso agli investimenti, ma spesso per esitazione nel compiere il primo passo. Il nostro nuovo report Turning Access into Action, realizzato con Cebr e Opinium (Insights with impact) sulla base di una ricerca condotta tra 6.000 risparmiatori e investitori in Italia, Germania e Regno Unito, evidenzia una realtà importante: oggi l'accesso agli investimenti non è più il principale ostacolo. Per consulenti finanziari, piattaforme digitali e wealth manager, la vera opportunità è aiutare gli investitori a trasformare l'intenzione in azione, rafforzando fiducia e consapevolezza nelle proprie scelte. Scopri il report completo: https://lnkd.in/eSfVp8Jp … altro 40 ​ 5 ​

Post nel feed Samuel Algherini • Già segui Formazione e AI Adoption Responsabile per aziende e management · Speaker · Prof. (adj.) Università Roma Tre · L’AI senza hype: cosa può fare, cosa no, come adottarla 3s Cosa cambierei nell'approccio alla formazione e all'innovazione se fossi un manager. 🤖 🤖 Riflessioni di un trainer e advisor in AI Adoption & Governance. Assistiamo a ritmi assurdi con cui escono nuovi strumenti e funzionalità. Solo a settembre sono arrivati un modello che lavora nel CRM e nei fogli di calcolo come farebbe un collaboratore e un agente Microsoft che si paga in base ai task che esegue (e ovviamente molto molto altro). Capire cosa, in questa centrifuga di novità, possa essere utile per l'azienda, per il proprio lavoro e per la propria vita privata non è facile. Non lo è neanche per noi addetti ai lavori, che ogni giorno cerchiamo di capire come questi rilasci portino valore concreto, e non solo effetto demo. Questo cambia il modo in cui inquadrare la formazione, aziendale e personale. È un cambiamento iniziato pochi anni fa e che ora sta diventando sempre più forte. Base solida e poi aggiornamento continuo. La formazione old school, quella del tipo ti faccio un corso una tantum (tipo ogni X anni) da 40 ore e così ti ho formato su quel tema, non funziona più. Corsi "corposi" rimangono necessari solo per l'alfabetizzazione. In questo caso un percorso serio è doveroso per costruire basi solide. Non c'è un numero magico, ma di sicuro meno della metà di quelle 40 ore. Non sottovalutate MAI questo punto: è il più importante. Conoscere come funziona, ad alto livello, questa famosa next token prediction; capire cosa sono bias e allucinazioni e perché sono strutturali e non un bug; sapere cosè la sycophancy/complacency; cosa è e perché esiste il rischio di prompt injection. Questi aono alcuni dei concetti base che devono essere solidi. Evitate di usare lAI senza conoscere questi temi. Non servono mesi. Assodato questo, la nuova formazione, e l'adoption che ne segue, deve essere più snella ma continuativa. Mezza giornata o una giornata ogni due o tre mesi possono bastare per aggiornarsi su nuovi strumenti, potenzialità, use case specifici e opportunità. Il mio consiglio, se fossi un manager? Prima impariamo bene le basi. Poi restiamo sempre aggiornati con formazione e adoption più snelle ma continue. Lo dico da formatore, quindi pesatelo: è così che sto impostando i nuovi pacchetti di formazione e Responsible AI Adoption per il 2027. Se avete un feedback lo prendo molto volentieri, qui o in privato. :) Have a great day! 🖼️ Raffaello, 𝘓𝘢 𝘚𝘤𝘶𝘰𝘭𝘢 𝘥𝘪 𝘈𝘵𝘦𝘯𝘦 (1509-1511) #AIAdoption #ResponsibleAI #AIGovernance #FormazioneAziendale #IntelligenzaArtificiale … altro 7 1 ​ ​